Directeur de l'Autonomie H/F

Client

Le Département du Val-de-Marne est le chef de file de l’action sociale sur son territoire. 1 415 367 habitants y vivent dont 25,6 % à moins de 20 ans. La solidarité à tous les âges de la vie et de l’accompagnement des Val-de-marnais les plus fragiles demeure le premier budget du Département (768,6 millions d'euros, soit plus de la moitié du budget total de la collectivité). Des initiatives et des actions concrètes sont proposées en faveur des personnes âgées, des personnes en situation de handicap et de leurs aidantes et aidants dans le cadre d’un schéma pour l’Autonomie (2020/2025). Le Département du Val de Marne a notamment fait de l'autisme la grande cause de la mandature en déployant un Plan Autisme départemental (2023-2028). Le territoire s’est aussi engagé dans une démarche volontaire de transition écologique et énergétique sans précédent en matière de qualité de vie et de développement de son territoire et affiche sa volonté de faire du Val-de-Marne la référence en matière de qualité de vie en Île-de-France dans les 10 prochaines années.

Pour assurer le pilotage de l’ensemble des politiques de solidarités à destination des personnes âgées, des personnes en situation de handicap et de leurs aidants, le Département du Val de Marne recrute un(e) :
Directeur de l’Autonomie (F/H)

Poste

Sous la responsabilité de la DGA du Pôle Solidarités, la Direction tient un rôle central dans le pilotage, la mise en œuvre et l’évaluation du schéma pour l’Autonomie tout en assurant le pilotage organisationnel et des ressources (humaines, financières et logistiques).
Poste stratégique à la dimension managériale forte, la direction gère un budget d’environ 265 M€ et regroupe plus de 372 agents dont 130 agents de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées).  Ces fonctions impliquent le soutien à l’autonomie des publiques les plus fragiles via l’accès aux droits individuels et à des prestations, une modernisation inclusive de l’offre de services à domicile et d’hébergement pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap ainsi que la mise en place de programme et d’actions transversales.
Le dirigeant recherché pilote 7 espaces autonomies et est chargé de poser les fondements d’une Maison de l’autonomie. Dans le cadre du schéma pour l’autonomie, le directeur ou la directrice établira un bilan et déterminera les futures grandes orientations en priorisant les actions à engager dans le cadre du futur schéma.
Le Directeur ou la Directrice a notamment en charge d’assurer la tutelle administrative et financière de la MDPH. Le dirigeant recherché pilote et anime le collectif de direction composé d’un adjoint en charge des services départementaux de l’autonomie et d’un adjoint du GIP MDPH.

Il/elle est le garant de la qualité du service rendu à l’usager dans une dynamique d’innovation et de recherche d’efficience.

Profil

Le poste s’adresse à un attaché territorial principal, attaché hors classe ou administrateur. Doté de solides compétences managériales et d’une expérience confirmée, le candidat apprécie décliner des projets transversaux et de gérer des situations complexes dans un contexte financier rigoureux. Le Directeur ou la Directrice est capable de représenter la collectivité avec crédibilité auprès des partenaires extérieurs (ARS…). Reconnu pour son intelligence émotionnelle, le candidat sait faire preuve de diplomatie et de disponibilité.



POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
Merci d’adresser votre candidature, à Quadra, Sandra HUET, via l’espace candidats de notre site www.quadra-consultants.com

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